Trophée d’or – ALLIANZ Welcome on board ou comment accueillir nos commerciaux
Avec 600 recrutements par an à l’Unité Distribution, Allianz a souhaité faire évoluer sa journée d’intégration dite « On Boarding » dans un format disruptif, digital, innovant et impactant.
Trophée d’argent – Groupe MACIF Diagnostic Mobilité MACIF
Le Groupe MACIF s’appuie sur un outil interactif propulsé par l’intelligence artificielle qui va pouvoir – à travers sa maitrise parfaite de l’offre Macif – accompagner ses prospects/ sociétaires en leur présentant une recommandation de combinaisons d’offres et services ultra-personnalisée en fonction de leur mobilité. De façon pédagogique, l’outil va valoriser 3 produits et/ou services les plus adaptés à la situation de mobilité du sociétaire /prospect parmi plus de 10 000 combinaisons possibles.
Trophée de bronze – Groupe DOLCE VITA Incubateur à courtiers
Permettre à des personnes néophytes en assurance, bénéficiant d’une grande expertise dans leurs métiers d’origine, d’obtenir une formation théorique et pratique en assurance, tout en actant la méthode Dolce Vita dans le but final de devenir Courtier Expert en assurance.
Le grand jury, l’organisation et les participants félicitent les lauréats de cette catégorie.
Avoir un Trophée (or, argent ou bronze) est une très belle performance, et le faire savoir, en interne et en externe, est devenu une nécessité. Si besoin, contacter Emmanuelle Lambijou
