« Il est temps de comprendre que la réforme du courtage est un sujet sérieux »

Les projets de décrets imposent des requis très élevés pour les associations mais également pour les courtiers et leurs mandataires. Les investissements devront être conséquents, les courtiers vont devoir admettre que la...

Lionel Corre et la transformation de l’assurance

La transformation de l'entreprise est probablement assez protéïforme. Il peut s’agir de la transformation de sa gouvernance ou de son organisation, de son rôle sociétal et environnemental, de la dimension produit et...

"Notre comité exécutif est à plus de 45% mixte"

L’égalité entre les hommes et les femmes a été déclarée grande cause du quinquennat d’Emmanuel Macron. Dix ans tout juste après la loi Copé-Zimmermann qui a imposé des quotas de femmes dans...

Eric Mignot et la transformation de l’assurance

Eric Mignot répond à nos quelques questions. La transformation de l'entreprise est probablement assez protéïforme. Il peut s’agir de la transformation de sa gouvernance ou de son organisation, de son rôle sociétal et...

"La diversité et la parité sont indispensables à la transformation des organisations"

L'égalité entre les hommes et les femmes a été déclarée grande cause du quinquennat d'Emmanuel Macron. Dix ans tout juste après la loi Copé-Zimmermann qui a imposé des quotas de femmes dans...

J’aimerais que les assureurs soutiennent Lucine

Plus de 10 millions de Français souffrent de douleurs chroniques - douleur récurrente ne trouvant pas de réponses auprès des traitements usuels.   Dans une majorité des cas, ces malades subissent également des...

Marianne Binst : que deviendrait l’assureur santé sans services ?

Certaines plateformes de services santé, dont l’activité historique est d’être opératrices de réseaux de soins, ouvrent leurs périmètres serviciels afin de mieux accompagner les assureurs santé et leurs adhérents dans l’accès à...

Catherine Charrier-Leflaive et la transformation de l'assurance

Catherine Charrier-Leflaive répond à nos quelques questions. La transformation de l’entreprise est probablement assez protéiforme. Il peut s’agir de la transformation de sa gouvernance ou de son organisation, de son rôle sociétal et...